Про цей курс
Кадрове діловодство - обов'язковий вид роботи на будь-якому підприємстві та установі незалежно від форми власності та виду діяльності. Необхідно оформлювати трудові відносини та враховувати роботу робітників, надавати відпустки різних видів та різним категоріям співробітників, вести облік персоналу та надавати обов'язкові звіти до органів державної влади.
Правильно побудована кадрова справа та організований кадровий документообіг на підприємстві, встановлений порядок роботи з кадровими документами дозволяє зробити роботу персоналу ефективнішою та уникнути багатьох проблем.
Що входить до навчання кадровика
На курсах кадрової справи та 1С ЗУП 8.3 Ви отримаєте знання з основних питань застосування норм трудового законодавства та ведення кадрового діловодства.
Ви вивчите особливості укладання трудових договорів та оформлення на роботу нових працівників, їх переведення та звільнення, надання відпусток, обліку робочого часу та багато інших питань.
Курси кадрового діловодства дозволять вам отримати знання про склад кадрової документації, особливості оформлення та обробки, зміст, зберігання обов'язкових кадрових документів. Ви дізнаєтесь, що таке колективний договір, посадові інструкції, штатний розпис, особисті картки та особисті справи та інші документи, на підставі яких нормативних вимог вони складаються та затверджуються. Навчіться готувати та оформлювати накази з кадрових питань.
Під час навчання кадровій справі Ви дізнаєтесь про всі останні зміни у трудовому законодавстві та веденні кадрового документообігу (з урахуванням особливостей трудових відносин в умовах військового стану), отримаєте поради щодо їх застосування на практиці.
